Wie schreibe ich eine überzeugende Bewerbung?

Eine besondere Schriftart, Grafiken, bunte Ränder….?

Nein, das interessiert uns bei SOFT-CONSULT nicht. Wir wünschen uns eine Bewerbung, die vor allem inhaltlich punktet. Wichtiger als der künstlerische Aspekt sind uns, dass Ihre Bewerbung

  • vollständig ist. D.h. alle geforderten Informationen enthält,
  • einen Bezug zu Stelle beinhaltet und die geforderten Qualifikationen darstellt,
  • fehlerfrei und
  • sorgfältig ist.

Inhalte Ihrer Bewerbung

  • Anschreiben (Warum bewerbe ich mich? Warum bewerbe ich mich bei SOFT-CONSULT? Warum bin ich für diese Stelle geeignet?)
  • Lebenslauf (Informationen zu Ihrer Person, tabellarische Aufstellung von Schulausbildung und Berufsausbildung, besondere Fähigkeiten/Leistungen, Hobbies/Interessen, …)
  • Lichtbild
  • Kopien der letzten zwei Zeugnisse
  • Arbeitszeugnisse
  • Praktika-Bescheinigungen
  • Zertifikate

Ihre Bewerbung sollte:

  • eine klare und einheitliche Struktur haben,
  • gut lesbar sein (vor allem bei gescannten Dokumenten),
  • keine Dateiformate beinhalten, welche beim Öffnen Probleme verursachen könnten. Optimal sind PDF-Dateien
  • und keine Formulierungs- und Rechtschreibfehler beinhalten.

Machen Sie uns mit Ihrer Bewerbung neugierig.

Es ist nicht leicht bei so vielen Bewerbern mit der eigenen Bewerbung Aufmerksamkeit zu wecken. Jedoch bietet Ihnen das persönliche Anschreiben die Möglichkeit, uns mitzuteilen, warum gerade Sie für die ausgeschriebene Stelle geeignet sind.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an personal@soft-consult.net!

Wenn Sie noch Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Rufen Sie uns an unter 07345/9611-0.

Ihre Ansprechpartnerin

Stefanie Bach
Personalreferentin

Tel. 07345/9611-0
Mo-Fr  08:00 – 17:00 Uhr

personal@soft-consult.net